一、公司簡介:
江蘇江南水務股份有限公司成立于2003年,其前身為成立于1966年的江陰市自來水公司,主要經營自來水制售、排水及相關水處理業務、供水工程設計及技術咨詢、水質檢測、水表計量檢測及對公用基礎設施行業進行投資等業務,業務拓展涉及供水、排水、固廢處置、金融租賃、海水淡化等產業,注冊資本9.352億元,是一家國有控股上市企業,擁有兩家全資子公司、5家參股公司。
根據公司2019年度人力資源發展規劃需要,即日起將正式啟動面向社會的公開招聘活動,熱忱歡迎各位有志之士加入我們團隊,實現共同發展!
二、招聘信息:
招聘崗位名稱 |
崗位職責 |
具體要求 |
需求人數 |
勘察設計管理 |
負責市政給排水工程,建筑給水工程設計;負責給排水工程概預算及技術經濟分析,配合完成工程費用管理;參與新的供水方案和技術研究,提出具體措施和可行性方案。 |
1、全日制本科及以上,給排水及相近專業(環境工程、市政工程等)。 2、985/211院校畢業生、專業課程優秀、具有執業注冊資格、二年以上給排水設計經歷者優先,熟練使用CAD、office等相關軟件。 3、年齡在35周歲以下(1984年7月1日及以后出生)。 4、工作上盡職盡責,踏實穩重,為人誠實正直,有良好的適應及協調能力。 |
2名 |
信息技術管理 |
負責公司數據庫管理,網絡維護,軟硬件的開發。 |
1、全日制本科及以上,計算機類相關專業,熟悉常用數據庫,至少精通一門編程語言,了解云計算、大數據和存儲技術,從事信息技術管理工作2年以上。 2、年齡在35周歲以下(1984年7月1日及以后出生)。 3、工作上盡職盡責,踏實穩重,為人誠實正直,有良好的適應及協調能力。 |
2名 |
質量檢測管理 |
負責對水及原材料樣品進行實驗或測量,并監控整個實驗過程,整理相關數據,實驗完成將實驗物品和相關實驗報告提交給申請部門進行分析;負責檢測數據的整理、分析、存檔、提交,及時記錄檢測過程中發生的異常信息;負責維護、保養各類實驗設備、檢測設備,對檢試裝置、設備的完好性負責,使用后做好清潔和維護。 |
1、全日制本科及以上,大學英語四級及以上,化學分析、環境監測及相關專業。 2、具備GC-Ms,LC-Ms分析技能優先,具備水中微生物檢測技能優先。 3、年齡在35周歲以下(1984年7月1日及以后出生)。 4、工作上盡職盡責,踏實穩重,為人誠實正直,有良好的適應及協調能力。 |
2名 |
工程技術管理 |
負責市政給排水工程技術方案設計、工程管理、工程概預算及技術經濟分析,配合完成工程費用管理;參與新的供水方案和技術研究,提出具體措施和可行性方案;技術方案組織實施。 |
1、全日制本科及以上,給排水及相近專業(環境工程、市政工程等)。 2、給排水專業課程、工程管理和造價相關課程優秀者優先,熟練使用CAD、office等相關軟件。 3、年齡在35周歲以下(1984年7月1日及以后出生)。 4、工作上盡職盡責,踏實穩重,為人誠實正直,有良好的適應及協調能力。 |
2名 |
財務審計管理 |
協助會計主管完成日常事務工作;審核原始憑證并按會計準則編制記賬憑證;匯總會計憑證,發現并解決問題,定期編制總賬科目匯總表并進行試算平衡;根據憑證及科目匯總表登記明細賬和總分賬類;定期配合有關部門進行盤點。 |
1、全日制本科及以上,財會、審計、數學等相關專業。 2、熟悉國家會計準則及稅法、經濟法等法規,掌握計算機財務軟件。 3、能夠熟練使用POWERBI分析工具,熟悉SQL Server、Oracle、MySQL等常用關系型數據庫。 4、35周歲以下 (1984年7月1日及以后出生)。 5、工作上主動積極、盡職盡責,為人誠實正直,踏實穩重,有良好的適應與協調能力。 |
2名 |
三、招聘流程:
應聘報名→網絡資格審查→筆試→面試→擬錄取→資格復審→體檢→錄用通知。具體如下:
1.應聘報名:
(1)在線報名
1)在線報名時間:2019年10月10日-10月16日。
2)報名表下載:江南水務應聘登記表.pdf,每人限報一個崗位。
(2)網絡資格審查
1)網絡資格審查時間:2019年10月10日-10月16日。
2)網絡資格審查:請于10月16日前將《應聘登記表》及其他應聘材料命名為:應聘崗位+姓名+手機號碼。學歷證書、學位證書、學信網學歷備案信息表(確保證件資料真實性,若存在造假行為將取消應聘資格),崗位所要求相關資格證復印件、工作經驗證明及其他各類能證明本人工作成績的資料的掃描件與《應聘登記表》,通過電子郵件形式發送至指定郵箱jiarui.xu@zhaopin.com.cn。
備注:
留學回國人員須提供教育部留學服務中心的學歷認證材料,認證的有關要求和程序可登陸教育部留學服務中心網站(http://www.cscse.edu.cn)查詢。
2.筆試:
(1)筆試通知:以短信或電話形式通知通過資格初審候選人參加筆試,請保持通訊暢通。
(2)筆試內容:職位能力測試。
(3)筆試時間及地點:待定,屆時通知。
注:崗位以1:3的比例開考,若不滿開考比例,此崗位取消。
(4)筆試成績公示:筆試成績屆時公布于公司官網。
注:測試成績為百分制,設定合格分數線60分,不合格者直接淘汰。以筆試成績按擬招錄崗位人數1:3的比例進行面試。
3.面試:
(1)面試方式:對抗式無領導小組面試+半結構化面試。
(2)面試時間及地點:待定,屆時通知。
(3)面試成績:面試成績采用百分制,設定合格分數線60分,不合格者直接淘汰。
4.擬錄取:
經過筆試、面試環節,所有候選人按照應聘崗位分類,并根據綜合評價分數由高到低排序。擬錄取人選名單屆時公布于公司官網。
5.資格復審:
資格復審需提供的材料有:
(1)已參加工作人員須提供本人身份證、畢業證(學位證)、學信網學歷備案信息表、報考職位要求提供的資格證書及其工作經驗證明。有工作單位的人員還須提供單位同意報考的證明。所有材料均需攜帶原件及復印件。
(2)留學回國人員須出具教育部留學服務中心的學歷認證材料。認證的有關要求和程序可登陸教育部留學服務中心網站(http://www.cscse.edu.cn)查詢。
6.體檢:
擬錄用的候選人將到指定醫院進入體檢環節,具體的時間和地點待定。應聘人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,經查實后給予不予聘用的處理。應聘人員在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人代替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的,體檢結果無效,取消此次應聘資格。
7.錄用通知發放:
通過體檢的擬錄取人選,將以電話、郵件形式發放錄用通知,到相關部門辦理入職試用手續。
四、注意事項
1.公司委托第三方機構組織招聘,招聘過程不收取任何費用,本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。請廣大報考人員切勿上當受騙。
2.資格審查貫穿招聘和用工過程始終,報名人員對填報的個人信息和提交資料的真實性、完整性、準確性負責,如與事實不符,一經核實,取消應聘資格;已聘用上崗的,解除勞動合同,并依據有關規定追究責任。
3.請應聘者確保聯系方式填寫準確,通信工具暢通。在各招聘環節中,將及時通知進入下一環節的應聘者,若聯系不到考生本人,則視為考生自動放棄資格。對未能進入的應聘者,不再另行通知。
4.本次招聘錄用專業技術人員將會有一至兩年基層崗位鍛煉要求。
5.本次招聘公開發布的《招聘簡章》解釋權屬江蘇江南水務股份有限公司。
五、聯系方式:
咨詢電話:0510-66968999-23802(徐女士)
監督舉報:0510-88011125(黨群部)
江蘇江南水務股份有限公司
2019.10.10